La representante de la coalición de izquierdas aseguró que esta fase inicial ha servido para constatar que existen «desigualdades» y «malas prácticas en el ámbito laboral». Anunció también que ahora se entra en el plazo de propuestas para adoptar medidas y que su grupo solicitará actuaciones encaminadas a mejorar la conciliación, los métodos de acceso a la plantilla o frenar actitudes de acoso y «micromachismos». «Confiamos en que el plan sirva para solventar estos problemas», añadió Delicado, quien lamentó también que las pocas plazas convocadas en los últimos años correspondan a las áreas con mayor presencia masculina.