El fomento de la contratación de personas con discapacidad en empresas de la región . Este el objetivo de la Orden de la Consejería de Empleo y Economía que ayer aprobó el Consejo de Gobierno para la convocatoria de ayudas para el presente ejercicio de cara a los incentivos destinados a la contratación de las personas con discapacidad en el mercado ordinario de trabajo de Castilla-La Mancha.

El consejero portavoz del Gobierno regional, Leandro Esteban, explicó que lo que regula esta Orden es el procedimiento que han de seguir las empresas para poder obtener dichas ayudas. En este sentido, recordó que estos incentivos a la contratación están dirigidos a todas aquellas personas que presenten un grado de discapacidad de al menos un 33%. Así, se establecen dos líneas de ayudas, por un lado medidas que incentiven la contratación indefinida, y por otro lado la conversión en indefinido de aquellos contratos que tengan carácter temporal.

Por otra parte, el decreto también establece incentivos para la adaptación de los puestos de trabajo de estas personas en sus respectivos ámbitos de desempeño y la cuantía a la que asciende esta convocatoria es de 361.000 euros.

las ayudas. Esteban detalló que las empresas que contraten a personas con discapacidad por tiempo indefinido y a jornada completa tendrán derecho a una ayuda económica de 3.907 euros por cada contrato de trabajo que se celebre, y se reducirá proporcionalmente si se trata de un trabajo a tiempo parcial.

Además de este régimen general de ayudas, el consejero indicó que además se podrá ampliar la ayuda en 1.000 euros más en el caso de la contratación de un hombre o 1.200 euros si es mujer en aquellos supuestos en los que la intermediación para la obtención del puesto de trabajo se lleve a cabo por parte de la Oficina de Empleo y Emprendedores.

Asimismo, la ayuda podrá incrementarse en 2.000 euros en caso de hombre o 2.200 en caso de mujer cuando la contratación se produzca a personas con parálisis cerebral, enfermedad mental o algún tipo de discapacidad intelectual que también tenga un grado de al menos un 33%, y también si son personas con discapacidad física o sensorial con un grado de discapacidad reconocido igual o superior a un 65%, cuando se trate de personas mayores de 55 años. Y las ayudas para adaptar el puesto de trabajo ascenderán a 905,52 euros.

El plazo de solicitud de esta convocatoria será desde su publicación en el Diario Oficial de Castilla-La Mancha hasta el 15 de noviembre.