ANPE gana una sentencia pionera sobre cuidados a hijos

M.D.M.
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Un juzgado de Albacete ha dado la razón a una madre que es docente, a la que Educación retiró el salario de los dos días que tuvo que pasar en su casa para atender a su bebé que estaba enfermo, aunque no requirió hospitalización

Sentencia pionera la que ha conseguido el sindicato de docentes ANPE Albacete, novedosa en toda Castilla-La Mancha, sobre permisos a docentes por cuidados especiales de hijos que no estén ingresados en un hospital pero sí requieran cuidados específicos.
El Juzgado Contencioso-Administrativo número 1 de Albacete estimó el recurso interpuesto por este sindicato contra la Consejería de Educación, en defensa de una afiliada, tras las reclamaciones y recursos interpuestos por la recurrente contra las resoluciones del director Provincial de Educación, Diego Pérez, y del Consejero de Educación, Ángel Felpeto, «que denegaban el permiso retribuido por quedarse atendiendo de su hija menor que requería de cuidados especiales», como lo explicó el responsable de Comunicación de ANPE Albacete, Manuel Tébar.
Aunque Educación defendió que la docente no tenía derecho a percibir el salario en esos días, tras el examen de la prueba practicada, según consta en la sentencia, «ha quedado debidamente acreditado que la docente recurrente se ausentó de su puesto de trabajo durante los días 17 y 18 de enero de 2017 por deberes relacionados con la conciliación de la vida familiar y laboral, y en concreto, por el cuidado de su hija menor de edad, que se encontraba aquejada de un cuadro de gastroenteritis, precisando cuidados especiales durante un plazo de 48 a 72 horas, para evitar la deshidratación de la menor», como así consta en la sentencia.

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