Con un 100% de seguimiento en las localidades de Hellín, Almansa, Tobarra y Madrigueras y un 90% en Albacte capital, CCOO ha calificado de éxito rotundo la primera jornada de huelga en las unidades de distribución de Correos, encargadas de hacer el reparto.
En una nota de prensa, la responsable de Correos de CCOO Albacete, Eva Belmonte, ha lamentado una vez más "la falta de efectivos que se viene sufriendo en los centros de trabajo de Correos, desde hace ya muchos meses, y que se traduce en una sobrecarga de trabajo desmesurada y unas pésimas condiciones laborales, que acaban afectando por un lado a la propia salud física y mental de los trabajadores y trabajadoras, y por otro lado al propio servicio que se presta a la ciudadanía, y que cada vez está más deteriorado".
Desde los sindicatos señalan que "la delicada situación económica de Correos, heredada de su expresidente, Juan Manuel Serrano, se ha traducido en un recorte brutal de contratación. La falta de cobertura de ausencias (jubilaciones, permisos, excedencias, asuntos propios, vacaciones, etc´terea), además de afectar negativamente a los trabajadores y trabajadoras, que tienen que asumir todo el volumen de trabajo, está provocando un colapso en el servicio postal en los centros afectados y retrasos en la entrega de correspondencia y paquetería, incumpliendo con las obligaciones de servicio público que Correos tiene encomendadas".
Eva Belmonte ha advertido además que con la celebración de unas elecciones el trabajo de reparot aumenta de manera notable, por lo que como servicio público que es, Correos debe hacer frente a las necesidades de plantilla para que todas las personas puedan recibir en su casa la propaganda electoral.
Asimismo, Eva Belmonte se ha referido a cómo el colapso en el servicio de distribución está afectando a los núcleos rurales, produciendo retrasos por ejemplo en las citaciones médicas.
CCOO y UGT han exigido soluciones inmediatas para revertir la situación, y han insistido en que la mala gestión de Correos no puede recaer sobre la plantilla ni sobre la ciudadanía, ya que de las aproximadamente 100 personas que deberían encargarse del reparto, hay un 50%.
En ese aspecto, detallan desde UGT que "nos encontramos ante una situación crítica e insostenible. En la provincia de Albacete en cuanto al número de carteros urbanos y rurales operativos se refiere, la situación es verdaderamente preocupante en localidades como Almansa, que tiene tan sólo un 40 % de sus efectivos trabajando, en Tobarra con el 33 %, en Hellín, donde tan sólo hay un 40 % de efectivos. Y en Madrigueras, con un 55 %. Lo mismo sucede en Albacete capital donde se cuenta con menos del 50% de la plantilla. Una situación que va a empeorar todavía más de cara al verano, cuando los trabajadores y trabajadoras se cojan sus días de vacaciones y no se cubran sus puestos". ""La política de recursos humanos es la de no contratar sea cual sea la contingencia o el motivo de absentismo laboral, por lo que en todos los centros de trabajo y en todas las categorías profesionales se da la falta de cobertura por jubilaciones, bajas por incapacidad temporal, vacaciones, y cualquier ausencia", añaden.